Jakarta – Karyawan perusahaan otomotif di Indonesia, termasuk divisi penjualan (sales) dan pemasaran (marketing), mengaku cukup puas dengan gaji dan tunjangan mereka walaupun tingkat kepuasannya tidak terlalu tinggi, menurut riset yang dilakukan Jobplanet.
Situs komunitas online untuk berbagi informasi dunia kerja dan perusahaan ini melakukan riset terhadap 2.500 orang responden yang tersebar di Indonesia. Di antara para karyawan perusahaan otomotif tersebut, sebanyak 7,4 persen adalah karyawan di bidang sales dan 7,5 persen adalah karyawan di bidang marketing.
Dari analisis tersebut, Jobplanet meyimpulkan hasil survei dalam skala 0 sampai 5. Poin 5 mewakili penilaian “sangat puas.” Secara keseluruhan, karyawan di perusahaan otomotif menunjukkan tingkat kepuasan sebesar 3,56.
Lebih rinci, karyawan sales di perusahaan otomotif menunjtukkan tingkat kepuasan 3,60. Sementara karyawan marketing di perusahaan otomotif menunjukkan tingkat kepuasan 3,46.
“Karyawan perusahaan otomotif cukup puas dengan gaji dan tunjangan mereka, meskipun tingkat kepuasan mereka tidak tinggi,” kata CPO Jobplanet Kemas Antonius dalam keterangannya, Jum’at (29/7).
Dia mengatakan hal ini terjadi meski 2016 adalah tahun yang menantang bagi dunia industri otomotif, “mengingat lambatnya pertumbuhan ekonomi, nilai tukar rupiah yang rendah, serta kurangnya daya beli masyarakat.”
Rata-rata Gaji
Selain itu, Jobplanet juga menganalisis informasi gaji dari 3.700 karyawan perusahaan otomotif yang tersebar di seluruh Indonesia untuk mengetahui gaji rata-rata mereka. Sebanyak 7,5% di antara mereka adalah karyawan di bidang sales dan 9,4% adalah karyawan di bidang marketing.
Karyawan otomotif secara keseluruhan di level staf mendapatkan rata-rata gaji per bulan Rp 4.291.000, sementara di level Manajer mendapatkan Rp. 7.015.000. Rentang gaji staf hingga manajer Rp. 1.000.000 – Rp 37.000.000.
Sementara karyawan sales otomotif di level staf mendapatkan gaji per bulan Rp 3.835.800 dan Rp 7.217.500 di level manajer. Rentang gajinya Rp. 1.200.000 – Rp. 15.000.000.
Untuk karyawan marketing, di level staf mendapatkan gaji per bulan Rp. 4.168.000 dan di level manajer Rp. 6.741.500. rentangnya Rp. 1.80.000 – Rp. 15.000.000.
“Perlu diketahui, angka tersebut diperoleh dari perhitungan rata-rata gaji bersih yang diterima oleh para karyawan, termasuk karyawan di bidang sales dan marketing, dan belum termasuk dengan bonus serta tunjangan mereka,” kata Kemas.
Gaji dan tunjangan merupakan bentuk penghargaan dari perusahaan atas kontribusi karyawan, dan sangat memengaruhi kinerja serta tingkat kepuasan karyawan. Setiap perusahaan memiliki standar pengupahan karyawan dan kebijakan mengenai bonus atau tunjangan yang berbeda-beda.
Memberikan kabar harian terbaru dengan akurat yang terdiri dari informasi berupa Nasional, Ekonomi, Teknologi, Politik, Internasional, Olahraga, Lifestyle, Hiburan, Video, Otomotif.
Jadilah yang pertama berkomentar di bawah ini ConversionConversion EmoticonEmoticon